宜昌市臥龍保安有限公司 獎勵制度

2021-10-28 18:20

第一條 抓獲殺人、強奸、販毒、搶劫、盜竊及被公安機關通緝、追捕的犯罪分子，除報有關部門給予嘉獎、記功外，公司給予以下獎勵:

一、直接抓獲的獎勵200元，并晉一級工資。

二、協(xié)助抓獲的獎勵100元。

三、抓獲輕微犯罪的獎勵50-100元。

第二條 在責任范圍內(nèi)妥善處理打架斗毆、擾亂公共秩序等治安案件的獎勵30-60元。

第三條 發(fā)現(xiàn)、提供犯罪線索，抓獲盜竊摩托車嫌疑分子的獎勵100元；抓獲盜竊自行車嫌疑分子的獎勵50元。

第四條 發(fā)現(xiàn)交通事故及時果斷搶救傷員，保護事故現(xiàn)場的視情節(jié)獎勵20-200元，影響重大的報上級給予嘉獎或記功。

第五條 在責任范圍內(nèi)參與處理災害性事故的獎勵40元，表現(xiàn)突出的報上級機關嘉獎請功，集體參與的給予相應獎勵。

第六條 拾金不昧的：

一、現(xiàn)金300元以下的獎勵20元；300-5000元的獎勵30-100元；5000元以上的酌情重獎。

二、存折數(shù)額5000以下的獎勵20元；5000元以上的酌情獎勵。

三、物品價值1000元以上的獎勵20-50元。

第七條 積極宣傳報道隊伍建設和企業(yè)文化的：

一、在區(qū)級新聞單位發(fā)稿每篇獎勵50元。

二、在市級新聞單位發(fā)稿每篇獎勵100元。

三、在省級新聞單位發(fā)稿每篇獎勵150元。

四、在國家級新聞單位發(fā)稿每篇獎勵200元，并晉一級工資。

第八條 做好事受到公司或客戶書面表揚的獎勵20元、表現(xiàn)突出的給予適當嘉獎。

第九條 員工為公司做出突出貢獻或管理工作成績顯著的酌情給予重獎。

注：一、獎勵的種類分為獎勵、晉級（職）、嘉獎三種，晉一級工資為人民幣50元。

二、各組班長在不違反公司各項規(guī)章制度的前提下有權根據(jù)崗點實際情況制定班組獎勵細則，并上報公司審批同意后執(zhí)行。